INTERVIEW
社員紹介一覧
神保 光路郎
KOJIRO JIMBO
2014年キャリア入社
ビジネスプロデュース領域
MYキャラクター
好奇心強めな楽観主義者
気になった場所には行ってみたい。気になったことはやってみたい。
大概のことは何とかなるので、まずはやってみよう！
というのが行動理念です。
Q&A
どんな仕事をしていますか？
新卒ではIT・セキュリティ業界で営業／コンサルの仕事をしていて、その後SCGに入社、BPOのチームに配属されました。
当時のBPOチームは派遣事業部と大差なく、事業部を横断しながら営業していました。その後、拠点を首都圏に完全に移し、前職までの経験を活かした「IT×HR」のサービスを展開、2018年には事業部のサービス範囲をBPOからコンサルティングに拡大し、物流、不動産、海外事業など多方面に進出しました。当時30億円だった売上を2020年に100億円、利益も派遣事業の7倍までに拡大、15名程度だったチームメンバーも50人まで増えました。今後はさらにHR業界以外の多業界との新ビジネス立ち上げを進めることで、2024年までに売上300億円に拡大予定です。
仕事をする上でのポリシーは何ですか？
犯罪以外は何でもやる！ただし相手への敬意は欠かさない。
お客様の課題を解決するためには手段を選びません。当グループ内のサービス、人材を活用することはもちろん、社外のサービス、人材等のリソースもすべて活用して課題解決します。また新たなビジネスを立ち上げ、拡大する際も柔軟な思考と行動力が大切です。一般的な常識にとらわれずに物事を捉え、あらゆる手段を用いて推進するようにしています。
何でもやりますが、お客様、他社、社員への敬意は忘れないようにしています。
これを見ている学生さんへメッセージをお願いします！
遊びも勉強も部活も自分の意志で「こうしたい！」「こうなりたい！」と考えるから継続的に努力ができて自己成長できます。
仕事も同じで、他人のやりたいことに付き合う（＝やらされる）のではなく、自分が主体的に動ける働き方をすることが大切です。
就職する業界や扱う商材は自己成長にはほとんど関係ないです。正直何だろうが一緒です(笑)
社会人になっても継続的な努力は必須です。どうせ努力するなら楽しく前向きに努力できる「環境＝会社＝一緒に働く仲間」を見つけましょう！
ビジネスプロデュース領域の社員紹介
山元 陸
ビジネスプロデュース領域
2020年新卒入社
青山 智香
ビジネスプロデュース領域
2021年新卒入社
麻生 悠吏
ビジネスプロデュース領域
2016年新卒入社
前田 直樹
ビジネスプロデュース領域
2011年新卒入社
北沢 智子
ビジネスプロデュース領域
1996年キャリア入社
道家 佑季
ビジネスプロデュース領域
2016年新卒入社
坪井 崚
ビジネスプロデュース領域
2018年新卒入社
児玉 卓研
ビジネスプロデュース領域
2015年新卒入社
松下 夏子
ビジネスプロデュース領域
2017年新卒入社
倉田 果菜恵
ビジネスプロデュース領域
2018年新卒入社
中里 晃之
ビジネスプロデュース領域
2007年新卒入社
長内 雄図
ビジネスプロデュース領域
2009年新卒入社
