矢印

INDUSTRY SUPPORT

インダストリーサポート事業

メインビジュアル

HR Techを活用した人材育成と海外人材支援で
日本の労働人口減少に立ち向かう

インダストリーサポート事業では、製造業界向けの採用支援(人材紹介・人材派遣)と海外人材の国内労働支援サービスという2つの事業を軸として展開しています。採用支援に関しては、日本全国の幅広いエリアに拠点を構え、日本を代表するメーカーの採用支援を行なっています。さらに人材育成や研修サービス、評価ツールも提供。HR Techを活用することで個々のスキルを可視化・測定し、適切な人材コンサルティングと研修プログラムを通じた効率的な育成で、個人の成長を通じた企業全体の生産性向上に貢献しています。

海外人材事業では、求人サイトや教育・研修プログラムなどのサービスを通して海外人材の活用をサポート。労働生産人口が減少する中でも企業が必要な人材を確保できるよう支援を行なっています。また、現地法人を設立し、オフショア開発など海外人材を活用したソリューション提供を強化しています。メーカー各社の製造現場が集積する地方エリアへの支援と海外人材の活用という2つの方向から、労働人口の減少という深刻な社会課題に立ち向かい、日本経済の未来を創っていきます。

  • Feature 1特長 1

    製造業界向け採用支援における国内シェアNo.1

    国内メーカーへの採用支援シェアNo.1とはすなわち、最も信頼をいただいている企業であると考えています。その信頼を生みだす理由は、地方における人材獲得のノウハウにあります。
    首都圏と地方都市部では、生活スタイルや年収も含めて、仕事に求める内容が大きく違います。長野県で創業し、大都市圏以外での事業展開にも注力してきた私たちには、地域毎に異なる産業特性や時期別のトレンド、効果的な広告運用手法などの膨大なナレッジがあります。このノウハウを活かし、クライアント毎にカスタマイズしたサービス提案をすることによって長期の信頼を構築しています。

  • Feature 2特長 2

    国内初となる海外人材向け求人比較サイトの展開

    これまで、日本企業の海外人材獲得手法は、各企業の採用担当者が現地に赴き説明会を行うものが主流でした。しかし、これでは応募者側が雇用先を十分に比較検討できず、ミスマッチが生まれ、早期離職に繋がります。そこで、国内初となる海外人材向けの求人比較サイトをローンチしました。複数社の求人案件を簡単に比較可能で、web上で労働環境の見学も実現。さらに、送り出し機関の情報も掲載することで、より優良な機関を自ら選択できる機会も提供しています。就労後の日本での生活サポートも行っており、画期的なサービスで全方位的に海外人材の就労を支援しています。

    ※送り出し機関…日本側の受け入れ組合と契約を結び、技能実習を日本に派遣する海外の団体や企業。技能実習生の選抜や派遣前の日本語教育などをする。

  • Feature 3特長 3

    地域産業の生産性向上を加速させる先端技術の提供

    地方の多くの製造現場では異なる複数の派遣会社から来るスタッフや直接雇用のスタッフが一緒に働いています。しかし勤怠管理の手法は各社によって異なる為、同じ勤務先に、複数の勤怠管理方法が混在している状況です。さらには、その管理を「紙」で行う企業も多くあり、生産性向上は大きな課題です。しかし、私たちの提供するシステムであれば、一元管理が可能。管理自体もアプリ上で簡単に行うことができ、蓄積したデータの解析による生産性向上コンサルティングの実現も目指しています。高い技術力を活かした生産性向上を通じて、地域産業の活性化に貢献していきます。

事業部の責任者メッセージ

キャリアは80%が偶然の出来事によって形成されると言います。
私が社会に出て数年、転職で綜合キャリアグループに出会ったのも偶然でした。
ですが、偶然の出来事をチャンスに変えられるのは残り20%の行動力です。私が当社で成果を出せる様になったのも、チャンスを引き寄せる行動力を養う環境に身をおけたからだと思います。

当社綜合キャリアグループは、「日本一の人材会社」を目指して進化を重ねてきました。そして今や国内メーカー向け人材サービスではトップサプライヤとなりました。リーマンショックや震災など、多くのアクシデントを乗り越え進化を重ねることが出来たのは、なによりもチームを大事にする社風、チャンスを引き寄せる行動力を養う社風があったからだと思います。

当社はグループ業績1,000億円を超えて、新たな進化のステージへさしかかっています。
綜合キャリアグループはその新たなステージで、偶然の出来事を必然のチャンスに変えられる会社であろうとしています。そして国内外の労働マーケットとデジタル環境の変化は激しさを増し、数多くの偶然とチャンスを当社にもたらそうとしています。
当社の一員になろうとしているあなたには、ぜひ一緒にチャンスをつかむ体験をしてほしいと思います。イノベーションの先、日本の未来を作るプラットフォーマーへと共に進んでいきましょう。
選考でお会い出来ることを楽しみにしています。

綜合キャリアオプション 代表取締役社長
西野 弘一

INDUSTRY SUPPORT PROJECT「インダストリーサポート事業」のプロジェクトを見る

プロジェクト紹介 一覧

COMPANY他の「会社を知る」コンテンツを見る

ENTRY

INNOVATIVE HR

WITH YOU

2021年度新卒採用エントリー